Logistik Coach/Trainer Prozesse (m/w/d)

Seien Sie in unserem Logistikzentrum unseres namhaften Kunden aus der Branche Elektronik/Elektronikhandel in Rosdorf als Mitarbeiter* der ersten Stunde mit dabei. Als Trainer (m/w/d) in der Lagerlogistik erwarten Sie abwechslungsreiche und interessante Aufgaben. Sie sind der erste Ansprechpartner von neuen Mitarbeitern und begleiten diese vom Onboarding bis hin zur Übergabe in die Operative. Mit Ihrem Einsatz, Ihren Kenntnissen und Erfahrungen helfen Sie mit, die Mitarbeiter optimal zu schulen und dadurch das Lager mit aufzubauen und zu optimieren.

Werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben:

• Einarbeitung und Schulung von neuen Mitarbeitern
• Unterstützung im Onboarding/Offboarding Prozess
• Einhaltung und Schulung der bestehenden Abläufe und Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit dem HR- Bereich und der Operativen Leitung
• Einhaltung und Schulung von 5S
• Planung und Steuerung des Trainingscenters
• Allgemeine administrative Tätigkeiten z.B. Pflege und Nachchaltung von Schulungsdokumenten und der Q-Matrix
• Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen 

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung 
• Sie haben bereits Berufserfahrung im Bereich der Logistik sammeln können (z.B. im Lager oder dem Versandhandel)
• Sie haben bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder als Trainer/Coach sammeln können
• Sie verfügen über sichere Kenntnisse in deutsch sowie in englisch, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen PC-Programmen, insb. MS Excel
• Sie arbeiten sorgfältig und können sich gut organisieren
• Belastbarkeit, Disziplin sowie eine hohe Auffassungsgabe sind für Sie kein Problem
• Verantwortungsbewusst und zuverlässig arbeiten Sie gerne im Team, aber auch selbstständig - dabei behalten Sie stets einen guten Überblick sowie einen kühlen Kopf

Unser Angebot:

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen Umfeld
• Motivierende Arbeitsbedingungen und einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen inhabergeführten Unternehmen
• Leistungsgerechte Entlohnung sowie Zusatzleistungen
• Angebote bei namhaften Herstellern zu vergünstigten Preisen (Corporate Benefits)

*Ihr Geschlecht ist bei dieser Arbeit nicht entscheidend – wir freuen uns auf Ihren Einsatz.

Klingt das nach einem guten Gesamtpaket? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!