Technischer Redakteur (m/w/d)

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ab sofort Vollzeit Ingenieurwesen / Entwicklung...

AuE Kassel GmbH

automation + engineering

Einsatzort:
Heinrich-Hertz-Straße 52
34123 Kassel
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Die AuE Kassel GmbH ist ein international tätiges Unternehmen. Mit einer eigenen Mannschaft für Konzeption, Konstruktion, Hard- und Softwareentwicklung und Projektmanagement sowie Fertigung und Montage ist AuE der Komplettanbieter für ein breites und anspruchsvolles Produktportfolio in den Bereichen Automatisierung, Montagetechnik sowie Mess- und Einstelltechnik. Wir gehören mit über 200 Mitarbeitern zur Strama-Gruppe, die weltweit über 1.600 Mitarbeiter beschäftigt.

Ihre Aufgaben

    • Erstellung von Betriebsanleitungen und Wartungsplänen
    • Beschaffung, Erstellung und Änderung von Illustrationen mit Hilfe diverser Grafikwerkzeuge
    • Abstimmung und Informationsbeschaffung mit den jeweiligen Fachabteilungen
    • Beauftragung und Nachverfolgung von externen Übersetzungen
    • Zusammenstellung von Dokumentationen für unsere Kunden
    • Modellieren von 3D-Modellen zur Weitergabe an den Kunden
    • Aufarbeiten von Kundendaten im CAD

Unsere Anforderungen

    • Abgeschlossene technische Ausbildung, Weiterbildung oder Studium wie z.B. Produktdesign, Maschinenbau oder Technische Redaktion
    • Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
    • Grundkenntnisse in einem CAD-Programm (idealerweise SolidWorks)
    • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
    • Flexibilität und Teamfähigkeit
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Grundkenntnisse in Englisch

Über uns

    Die Strama-Group bietet Ihnen interessante Aufgaben in einem hoch motivierten Team mit offenem Kommunikationsstil. Durch einen individuellen und praxisorientierten Einarbeitungsplan helfen wir Ihnen, schnell fachliche Sicherheit zu gewinnen, um selbstständig und mit hoher Eigenverantwortung arbeiten zu können. Auch nach der Einarbeitungsphase bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und unterstützen Sie bei der Realisierung Ihrer Karriereziele. Individuelle Entwicklungspläne mit gezielten Fördermaßnahmen helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.

    • Wechselprämie: EUR 1.500,00
    • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeit- und Wertguthabenkonten
    • Weiterentwicklung: unternehmenseigene Academy, persönliche Weiterentwicklungschancen, herausfordernde Aufgaben in anspruchsvollen Projekten
    • Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden
    • Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Du-Ansprache auf fast allen Ebenen, kreative Wohlfühlatmosphäre, offenes und sehr gutes Betriebsklima, Hands-on Mentalität
    • Arbeitsumgebung: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, Firmenhandy, Notebook, unternehmenseigener Parkplatz direkt vor dem Gebäude
    • Weitere Benefits: ausgereiftes Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter, Firmenevents, Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern, BusinessBike






Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 859

Ansprechpartnerin:

Lisa Flörke

Frau Lisa Flörke

Head of Human Resources

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