Manager (m/w/d) für internationale Produktion von Spezial- und Bio-Saatgut

Über KWS

KWS ist eines der führenden Pflanzenzüchtungsunternehmen weltweit. Über 5.000 Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern erwirtschafteten im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von rund 1,8 Mrd. Euro. Seit über 165 Jahren wird KWS als familiengeprägtes Unternehmen eigenständig und unabhängig geführt. Schwerpunkte sind die Pflanzenzüchtung und die Produktion sowie der Verkauf von Mais-, Zuckerrüben-, Getreide-, Gemüse-, Raps- und Sonnenblumensaatgut. KWS setzt modernste Methoden der Pflanzenzüchtung ein, um die Erträge der Landwirte zu steigern sowie die Widerstandskraft von Pflanzen gegen Krankheiten, Schädlinge und abiotischen Stress weiter zu verbessern. Um dieses Ziel zu realisieren, investierte das Unternehmen im vergangenen Geschäftsjahr mehr als 300 Mio. Euro in Forschung und Entwicklung. Weitere Informationen: www.kws.de/karriere/. Folgen Sie uns auf LinkedIn® unter https://linkedin.com/company/kwsgroup/.

Unsere Datenschutzrichtlinie für Bewerber*innen finden Sie unter www.kws.com/dataprotection. Bitte wählen Sie das Land und gegebenenfalls den spezifischen Geschäftsbereich der Stelle aus, auf die Sie sich beworben haben.

Ihre Aufgaben:

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung in einem international agierenden und nachhaltigen Unternehmen?

Dann haben wir die perfekte Position für Sie als Internationaler Produktionsmanager (m/w/d)  für unsere Sub Business Unit Spezialkulturen und Bio-Saatgut bei der KWS SAAT SE & Co. KGaA. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung und Umsetzung der Feldproduktion sowie die Sicherstellung der Saatgutverfügbarkeit und -aufbereitung von Spezialkulturarten (z.B. Zwischenfrüchte, Sorghum oder Soja). Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Production Special Crops. Diese abwechslungsreiche Position wird als unbefristete Vollzeitstelle an unserem Standort in Wiebrechtshausen/Northeim (Niedersachsen, Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt angeboten. Möglichkeit für das Arbeiten (teilweise) aus dem Home Office sind ebenfalls gegeben. 

Ihre Aufgaben - Herausforderung trifft Verantwortung:

• Eigenständige Akquise, Betreuung und Beratung von Vermehrungsbetrieben und Aufbereitern im In- und Ausland
• Erstellung von (Feld-)produktionsplänen und Aufbereitungsplänen in Abstimmung mit internationalen Märkten weltweit
• Begleitung der Feldproduktion und Sicherstellung der Saatgutverfügbarkeit im Produktionsnetzwerk
• Koordination von Partnern, Aufbereitungsplänen und Lieferterminen
  Steuerung der gesamten Produktionsaufträge inkl. anschließender interner
• Koordination mit Logistik und anderen Abteilungen
   

Ihr Profil:

• Bachelor oder Master der Agrarwissenschaften oder abgeschlossene Berufsausbildung (als Pflanzentechnologe, Feldtechniker oder gleichwertig) mit Berufserfahrung in dem o.g.Aufgabenbereich
• Praktische und pflanzenbauliche Erfahrung im Rahmen der Feldproduktion und Saatgutaufbereitung   
• Hohe Flexibilität, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und selbständige Arbeitsweise
• Sichere IT-Kenntnisse (MS Office), SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Flexibilität für die Arbeit in der Hochsaison
• Professionelle schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch sind zwingend erforderlich
• Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 25%)
• Gültiger Führerschein der Klasse B

Unser Angebot:

• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben & Projekte in einem internationalen Arbeitsumfeld mit Perspektiven zur weiteren Entwicklung  
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem vertrauensvollen, respektvollen und freundlichen Arbeitsklima
• Ein hochmotiviertes und dynamisches Team innerhalb der Abteilung
• Als Grundlage bieten wir eine exzellente Arbeitsausstattung an
• Wir schaffen für Sie die richtigen Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive tarifliche Vergütung (inkl. jährlicher Mitarbeiterbeteiligung, Weihnachts- und Urlaubsgeld mit 30 Urlaubstagen) mit finanziellen Zuschüssen (betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, bezuschusste Kantine, Kinderbetreuungszuschuss, Jobbike, etc., hervorragende Arbeitsmittel sowie flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des (teil-)mobilen Arbeitens (hybrides Arbeitsmodell)!